贯彻健康中国战略 践行企业责任担当——海保人寿“健康主题月”系列活动圆满落幕

为深入贯彻健康(jiànkāng)中国战略，落实党关于“把保障人民健康放在优先发展战略位置”的(de)重要部署，海保人寿保险股份有限公司（以下(yǐxià)简称“海保人寿”）于近期组织开展“健康主题月”系列活动(huódòng)，先后推出户外精品(jīngpǐn)瑜伽课程与健康知识专题讲座，推动健康理念在企业(qǐyè)内部落地见效。活动通过“体验+学习”的形式，引导员工提升健康素养、强化自我管理，打造以人为本、关爱共融的企业文化。

理论引领：健康知识(zhīshí)深入人心

（健康知识讲座现场(xiànchǎng)合影）

5月16日，海保人寿“守护健康(jiànkāng)基石 赋能卓越未来”健康知识专题讲座顺利举行，海南成美医院心脏康复科副主任舒悦受邀担任主讲嘉宾，围绕职场人群常见的(de)心脑血管疾病防控、健康饮食、科学运动等(děng)议题，为四十余名参与人员带来一场内容(nèiróng)详实、深入浅出的健康科普(kēpǔ)。

（海保人寿(rénshòu)审计责任人龚海霞致辞）

公司审计责任人龚海霞在致辞中表示，海保人寿(rénshòu)始终将员工健康作为企业发展的重要支点，持续完善健康福利(fúlì)机制，积极打造(dǎzào)健康工作生态。她号召全体员工以此次讲座为契机，主动成为自身健康的“第一责任人”，将科学理念传递至家庭与社会，共同(gòngtóng)营造人人关注(guānzhù)、人人参与的健康氛围。

（海南成美(chéngměi)医院心脏康复科副主任舒悦分享健康知识）

讲座中，舒悦结合临床(línchuáng)案例与国家最新健康指导标准(biāozhǔn)，重点聚焦心脑血管疾病预防的核心内容，深入剖析了当前职场人群普遍存在的健康隐患，特别是“三高”问题、心脑血管疾病年轻化趋势(qūshì)以及由不良(bùliáng)生活习惯引发的亚健康状态(zhuàngtài)。同时科普如何通过饮食结构调整、运动习惯建立、生活节律调控，实现对慢性病的有效预防与干预。

（讲座现场(xiànchǎng)气氛热烈）

现场还设置了轻食(qīngshí)下午茶以及有奖竞答环节。下午茶以健康生活为主题，以低糖低盐低脂高蛋白轻食和水果(shuǐguǒ)为主；有奖竞答围绕讲座中的内容(nèiróng)展开，答对者获赠运动相关(xiāngguān)的精美礼品。现场气氛热烈(rèliè)，大家踊跃举手，掌声不断，进一步巩固了学习效果，确保健康知识入脑入心。

（有奖竞答(jìngdá)环节获奖者合影）

（健康(jiànkāng)生活主题下午茶）

实践先行：户外瑜伽唤醒(huànxǐng)活力

早在健康(jiànkāng)知识专题讲座举办前的(de)4月12日(rì)，海保人寿已在万绿园成功开展“健康主题月”首场活动——“身心共养 赋能未来”户外精品瑜伽课程。课程内容由专业瑜伽导师量身定制(dìngzhì)，不仅贴合员工需求，更能让人深刻感受瑜伽这一古老艺术的魅力。

（户外(hùwài)精品瑜伽课程现场合影）

活动伊始，海保人寿(rénshòu)综合管理部总经理杨阳致辞(zhìcí)。她对瑜伽导师的到来致以欢迎与感谢(gǎnxiè)，并指出，公司将(jiāng)持续通过丰富多样的活动，引导员工增强健康意识、做好健康管理。也希望员工通过参与活动，培养良好的生活习惯(shēnghuóxíguàn)，以更加饱满的状态迎接工作与生活的挑战，共赴美好未来。

（课程在绿意盎然的(de)万绿园中开始）

清晨的万绿园生机勃勃(shēngjībóbó)，在风吟鸟唱中，二十余名员工完成(wánchéng)了一场专业而富有疗愈力的户外身心锻炼。从呼吸调整(tiáozhěng)到经典体式练习，再到静心冥想，课程层层递进，帮助员工放松身心、激发活力。

（户外(hùwài)精品瑜伽课程现场照片）

练习(liànxí)过程中，员工们在草坪上静心沉气、舒展筋骨(jīngǔ)，既舒缓了(le)日常办公带来的身体疲劳，也在潜移默化中提升了情绪管理能力与专注(zhuānzhù)力。不少员工表示，通过这次瑜伽课程(kèchéng)，切实感受到这项运动对于身体与心理的双重积极作用，将在今后坚持练习，培养更加健康的生活方式。

理论结合实践(shíjiàn) 共筑健康基石

理论指导与实践体验的双轮驱动，构成了海保(hǎibǎo)人寿(rénshòu)“健康主题月”的完整内容链条。公司通过“体验—学习—践行”的闭环设计，不仅推动(tuīdòng)健康知识走进职场，也在点滴关怀中筑牢企业与员工之间的温暖纽带(niǔdài)。

海保人寿将持续深化员工健康(jiànkāng)管理工作，健全常态化、系统化的健康关怀机制，推动健康理念(lǐniàn)与企业(qǐyè)文化深度融合，不断提升员工的幸福感和获得感，推动健康中国战略在企业层面落地，为企业高质量发展注入源源不断(yuányuánbùduàn)的内生动力。